Brandmeister (w/m/d) für den Einsatzdienst

Wir suchen einen

Brandmeister (w/m/d) für den Einsatzdienst

Vergütung

Besoldungsgruppe A 7 LBesG

Einsatzbereich

Amt für Brand- und Katastrophenschutz

Beschäftigungsumfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

21.06.2026

Qualifikation

• Abgeschlossene Laufbahnprüfung für den Bereich des feuerwehrtechnischen Dienstes im zweiten Einstiegsamt der Fachrichtung Polizei und Feuerwehr (B1 + B2 Lehrgang) und eine abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (w/m/d)
• Alternativ: Vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung zum Werkfeuerwehrmann (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung sowie eine abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Einsatzdienst im 24 Stunden Schichtdienstbetrieb
• Retten und Bergen von Menschen und Tieren
• Technische Hilfeleistung bei Unfällen und sonstigen Ereignissen
• Schutz der Bevölkerung
• Außerhalb des Einsatzdienstes: Tätigkeit im allgemeinen Dienstbetrieb in einem Sachgebiet der Berufsfeuerwehr

Das bringst Du mit

• Führerschein Klassen B und C, wünschenswert auch CE (bitte fügen Sie einen Nachweis im PDF-Format Ihrer Bewerbung bei)
• Uneingeschränkte gesundheitliche und körperliche Tauglichkeit für den Feuerwehr-Einsatzdienst (G 26.3)
• Spezifische Fachausbildungen aus den Bereichen Höhenrettung oder Tauchen vorteilhaft
• Mehrjährige Berufserfahrung in gleichwertiger Tätigkeit vorteilhaft
• Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Team
• Eigenverantwortlichkeit und Eigenorganisation
• Bereitschaft, sich in ein engagiertes Team einzubringen
• Selbstständige, verantwortungsbewusste, erfolgs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Im Bedarfsfall kann es zu Nachalarmierungen kommen. Aus diesem Grund muss die Bereitschaft bestehen, den Wohnsitz in Koblenz oder in der näheren Umgebung von Koblenz zu haben bzw. zu wählen

Wir bieten Dir

• Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
• Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes Gesundheitsmanagement
• Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
• Fahrradleasing
• Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Bischoff (0261 / 129 8833) sehr gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Herr Noll (0261 / 129 1803) sehr gerne zur Verfügung.